مجلس الضمان الصحي | CCHI
يوفر وظائف قانونية لحملة البكالوريوس فأعلى، للعمل بمدينة الرياض، مع ملاحظة أن التقديم متاح للسعوديين فقط، وذلك وفقاً للتفاصيل التالية:
المسمي الوظيفية:
- مدير الاستشارات القانونية.
الهدف الوظيفي:
يتولّى شاغل الوظيفة مسؤولية توجيه الاستشارات القانونية بما في ذلك المشورة القانونية واللجان والانتهاكات والتحقيقات لرفع توصيات التحسين واتخاذ الإجراءات التصحيحية المناسبة.
المهام الرئيسية:
- إعداد و/أو تحديث الإطار التشريعي وفقاً للتطلعات الاستراتيجية وقوانين وتشريعات وسياسات التأمين الصحي العام في المجلس وفي المملكة العربية السعودية.
- وضع قائمة بالسياسات والتشريعات والإرشادات القانونية التي يجب إعدادها أو تعديلها وتحديد أولويات مجالات العمل وتحديد منهجية التنفيذ.
- مراجعة السياسات التي أعدّتها الجهات الأخرى وتقديم التغذية الرجعية والدعم عند الحاجة .
- إعداد نطاق العمل والمنهجية وجدول العمل وفريق العمل للدراسات الخاصة بالشؤون التشريعية المقبولة وضمان الاستفادة من الخبرات الداخلية/ الخارجية.
- ضمان الموافقة على الوثائق التشريعية الجديدة/ المعدّلة وضمان حُسن تعميمها مع إرشادات تنفيذ قوانين وسياسات وتوجيهات التأمين الصحي.
- مراجعة قرارات مجلس الإدارة والأمانة العامة من وجهة نظر قانونية وإسداء الاستشارات والتوصيات القانونية.
- ضمان امتثال كافة أعمال المجلس القانونية مع القوانين والتشريعات النافذة.
- ضمان توائم اعمال المجلس والأمانة العامة مع أفضل معايير الحوكمة الرشيدة.
- إدارة إعداد الاستشارات القانونية لدعم مجلس الإدارة والأمانة العامة وأصحاب المصلحة الداخليين الآخرين في الأسئلة المتعلقة بالقوانين والتشريعات والسياسات النافذة.
- الحرص على إعداد قواعد وتشريعات المجلس وفقاً للإطار والتشريعات القانونية النافذة.
- الحرص على توافق سياسات وإجراءات المجلس مع الإطار والتشريعات المحلية والدولية ومهام المجلس أيضاً.
- الحرص على امتثال السياسات والإجراءات والتعاميم إلى مهام المجلس.
- الإشراف على إعداد الاستشارات القانونية حول الأنشطة والإجراءات واقتراح التوصيات الضرورية لضمان تسليمها بشكل فعال وسريع.
- ضمان تعميم القوانين الخارجية التي تؤثر على عمليات المجلس وضمان الامتثال إلى الإطار القانوني.
- إعداد هيكلية مجلس إدارة واللجان الفرعية في المجلس بتصميم نموذج الحوكمة والمحافظة على السيطرة الداخلية.
- إعداد مهام اللجان لتلبية واجبات ومهام المجلس وضمان الامتثال إلى السياسات والإجراءات.
- توفير المدخلات لإعداد مواثيق اللجنة لتوضيح أصحاب المصلحة المعنيين والأنشطة الرئيسية وصنع القرارات في كلّ لجنة.
- المشاركة في اجتماعات المجلس واللجان الفرعية ومتابعة القرارات المتخذة لضمان الامتثال إلى التشريعات والسياسات.
- إجراء التحقيقات الأولية أو الاشتراك في التحقيقات التي تكشف عنها المراجعة الداخلية وفيما يحال من الأمين العام.
- التوجيه بمتابعة ما تحيله هيئة حقوق الإنسان فيما يتعلق بالشكاوى التي تلقتها او رصدتها والمشاركة في اجتماعات الهيئة.
- التوجيه بمتابعة تنفيذ الالتزامات فيما يتعلق بمعاهدات حقوق الإنسان التي أصبحت المملكة العربية السعودية طرفاً فيها.
- التوجيه بمتابعة تنفيذ ما يصدر من توجيهات حيال التوصيات الصادرة من هيئات وآليات الأمم المتحدة المعنية بحقوق الإنسان.
- التوجيه بتنفيذ توصيات تقارير حالة حقوق الإنسان الصادرة من الهيئة.
- التوجيه بنشر ثقافة حقوق الإنسان داخل المجلس من خلال إقامة الأنشطة التدريبية والتعريفية، وإصدار المواد المرئية، والمقروءة، والمطبوعات بما فيها الأدلة الاسترشادية، بالتنسيق مع هيئة حقوق الإنسان.
- إدارة عملية التنسيق مع هيئة حقوق الإنسان لإشراك ممثلي المجلس في البرامج التدريبية.
- التوجيه بالكشف عن التجاوزات والمخالفات التي تشكل انتهاكات لحقوق الإنسان، وإشعار صاحب الصلاحية؛ لاتخاذ اللازم حيال معالجتها.
- الإشراف على بناء قاعدة بيانات متقدمة معنية بتقديم البيانات الإحصائية بالتنسيق مع هيئة حقوق الإنسان.
- الإشراف على تزويد الهيئة بالمعلومات المتعلقة بادعاءات انتهاكات حقوق الإنسان.
المؤهلات المطلوبة:
- بكالوريوس في القانون أو ما يعادلها.
- شهادة في الحوكمة ضرورية.
- يجب إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة.
الخبرات المطلوبة:
- خبرة 9 سنوات على الأقل منها 3 سنوات في منصب إداري.
- خبرة في القانون المدني والقانون التجاري والتشريعات المعتمدة مفضلة.
- خبرة في الاستشارات القانونية والتحقيقات والحوكمة واللوائح ذات الصلة.
- يفضل خبرة سابقة في القطاع الحكومي أو الجهات الرقابية.
التقديم:
- ترسل السيرة الذاتية على الإيميل:
( [email protected] )
- مع كتابة العنوان: (مدير الاستشارات القانونية).
- تابعنا لتصلك أحدث الوظائف وبرامج التدريب
- Twitter: اضغط هنا
- Telegram: اضغط هنا
دورات مجانية وبرامج تدريب (عن بعد)
