الهيئة العامة للأوقاف (AWQAF)،
توفر وظيفة شاغرة في عدة تخصصات لحملة البكالوريوس فأعلى للعمل بمقر الهيئة بمدينة الرياض - مع ملاحظة ان التقديم متاح للسعوديين فقط، وفقاً للتفاصيل التالية:
المسمى الوظيفي:
- مدير مساعد - معالجة المخالفات الوقفية.
المؤهلات والخبرات:
- درجة البكالوريوس في القانون، المالية، المحاسبة أو ما يعادله في تخصص مشابه.
- يفضل الحصول على درجة ماجستير في ما يعادله في تخصص مشابه.
- 6+ اجمالي الخبرة في نفس المجال كحد ادنى.
- معرفة جيدة بالمتطلبات والإجراءات القانونية.
- تحديد إطار زمني مناسب لحجم الأعمال.
- مهارات الاتصال و التواصل.
- تحليلي للغاية مع اهتمام قوي بالتفاصيل.
- الالتزام بالمواعيد النهائية وتقديم الحلول المناسبة للمشكلات.
المهام الوظيفية:
معالجة المخالفات الوقفية والتعامل مع القضايا الجنائية وكذلك الادعاء في شأنها.
- دراسة المخالفات وإعداد التقارير والدراسات والرفع بالتوصيات المناسبة في شأنها.
- المشاركة في الاجتماعات مع النظار المخالفين.
- الرفع بالمخالفات المكتشفة للمدير المباشر ومتابعة تنفيذها.
- الرفع بالمخالفات المكتشفة والتي لها طابع جنائي للجهات المختصة والتنسيق في شأن ذلك.
- المشاركة في إعداد مشاريع الأدلة الاسترشادية والقواعد والسياسات والإجراءات الخاصة بسير العمل في الإدارة.
- الاطلاع على كافة الأنظمة واللوائح المعنية بالأوقاف والقرارات والتعليمات والأوامر ذات العلاقة.
- تقديم الاقتراحات والدعم وتطوير البيئة التنظيمية فيما يتعلق بالمخالفات الإدارية والجنائية المرتبطة بالأوقاف.
- متابعة تنفيذ القرارات الصادرة من الهيئة في شأن المخالفات والتنسيق والتعاون مع الجهات ذات العلاقة.
- متابعة تنفيذ التوصيات في شأن البلاغات والاستدعاءات.
- المشاركة في بناء معلومات قاعدة بيانات الدائمة للمخالفات المكتشفة والعقوبات المتخذة في شأنها وإصدار التقارير منها بصفة دورية.
- المشاركة بعمليات التحقق والزيارات الميدانية للأوقاف والنظار وفق ما تفتضيه الحاجة.
- المشاركة في اللجان وفرق العمل الفنية ذات العلاقة بالأوقاف .
- المشاركة في التنسيق والتعاون بين القسم والادارات الاخرى في الهيئة فيما يتعلق بإنجاز مهام القسم وتوفير قنوات اتصال فعاله والعمل على تطويرها.
- المشاركة في تحديث ومراجعة الأنظمة والقرارات الصادرة تنفيذاً لها كلما دعت الحاجة وتقديم التوصيات والمرئيات حيال التعليمات التي تصدرها الهيئة .
المزايا الوظيفية:
- نحن ندرك القيمة التي تجلبها، وعليه نحن نسعى جاهدين لتقديم مزايا تنافسية تشمل تأمين صحي يغطي آباء الموظفين، وتعليم الأطفال وخصومات حصرية للموظفين + برامج تدريبية وخطة نمو مهني.
التقديم:
- للإطلاع على الوصف الوظيفي والتقديم:
- رابط التقديم: ( اضغط هنا )
- تابعنا لتصلك أحدث الوظائف وبرامج التدريب:
- Twitter: اضغط هنا
- Telegram: اضغط هنا
الدورات التدريبية وبرامج تدريب الموظفين
