شركة إرنست ويونغ | Ernst & Young
تعلن عن توفر وظيفة شاغرة بمسمى:
مستشار التوظيف
Campus Recruitment Consultant
للعمل في مدينة الرياض وفقا للشروط التالية:
المؤهلات والخبرات
- درجة البكالوريوس أو الماجستير في مجال ذى صلة.
- خبرة عمل سابقة فى التوظيف.
- مهارات التواصل والعرض التقديمي مع مهارات تنظيمية ممتازة واهتمام قوي بالتفاصيل.
- خبرة عمل سابقى فى إدارة مراكز التقييم وإدارة اختبارات التقييم عبر الإنترنت.
- خبرة في التعامل مع وحدات تخزين البيانات الكبيرة في Excel ، MS Office لإنشاء رؤى دقيقة.
- خبرة في إدارة التوظيف من البداية إلى النهاية.
المهام الوظيفية
- إنشاء وتنفيذ استراتيجيات التوظيف.
- إدارة برنامج التدريب الداخلي وزيادة معدلات التحويل إلى برامج الدراسات العليا.
- تقديم المشورة لرجال الأعمال حول أفضل مناهج التوظيف في الفصل ، والحرم الجامعية المستهدفة ، ورؤى السوق والتأثير على خطط توظيف التوظيف.
- مسؤول عن الاتفاق مع أصحاب المصلحة الرئيسيين على مقاييس وأهداف التأميم في الشركة.
- الإشراف على دورة التوظيف بأكملها لمواطني المملكة.
- التشاور مع رجال الأعمال بشأن عروض التوظيف التي يتعين تقديمها للمرشحين والتأكد من تقديم تعليقات بناءة لأولئك الذين لا يتلقون عروض العمل.
- تطوير والحفاظ على العلاقات مع كل من أعضاء هيئة التدريس الأكاديمية، موظفو المكتب الوظيفي، الطلاب، أصحاب المصلحة في الجامعات.
- إقامة علاقات مع المنظمات والوزارات التي تدعم المواطنين الذين يدرسون في المملكة وخارجها.
- التشاور مع فرق التوظيف وتوظيف أصحاب العمل في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا لتصميم استراتيجيات إشراك المصادر والمشاركة لدعم مبادرات التوظيف.
- تطوير خطط التوظيف التفصيلية لأنشطة الحرم الجامعي.
التقديم
- عن طريق موقع linkedin: اضغط هنا
- انضم الى قناتنا على تليجرام لتصلك أحدث الوظائف: اضغط هنا
