مستشفى الملك فيصل التخصصي
توفر وظائف إدارية في الرياض بمسمى:
محلل تقييم الوظائف والتعويضات
المؤهلات والخبرات
-درجة الماجستير أو البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال ، أو غيرها من المجالات ذات الصلة.
- خبرة 1 سنة مع درجة الماجستير أو 3 سنوات مع درجة البكالوريوس فى تحليل تقييم الوظائف أو إدارة التعويضات أو أي مجال آخر ذي صلة في أحد المستشفيات أو مؤسسة عامة.
ملخص المهام الوظيفية
- المساعدة في تطوير فهم كامل للوظائف وتقييم درجات العمل والوظائف من خلال تحليل وتقييم العمل.
- تدقيق وتقييم الوظائف باستخدام أدوات ومنهجيات التقييم الوظيفي المناسبة.
- المساعدة في إجراء مرجعية وتطوير مراجع تقييم الوظيفة للتحقق من صحة ودعم قرارات تقييم الوظيفة.
- تطوير وصيانة وتحديث الأوصاف الوظيفية لجميع الوظائف في "المؤسسة العامة" وضمان ملاءمتها .
- المساعدة في الحفاظ على نظام تقييم الوظائف في المؤسسة.
- تطوير برامج التعويضات ، والمشاركة في استطلاعات الرواتب.
- بناء هياكل الرواتب حسب المناطق الجغرافية بناءً على بيانات مسح الرواتب.
التقديم
- عبر بوابة kfshrc: اضغط هنا
- تابعنا لتصلك أحدث الوظائف وبرامج التدريب
- Twitter: اضغط هنا
- Telegram: اضغط هنا