شركة الإتصالات السعودية | STC
توفر وظيفة شاغرة في مدينة الرياض بمسمى:
أخصائي التطوير التنظيمي
Organization Development Specialist
للعمل وفقا للشروط التالية:
المؤهلات والخبرات
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية.
- شهادة مهنية في تصميم وتطوير المنظمة، وإجمالي المكافآت، شريك أعمال الموارد البشرية من هيئة معترف بها.
- خبرة 4 - 6 سنوات في مجال الموارد البشرية والتطوير التنظيمي، يفضل في صناعة التكنولوجيا / الاتصالات السلكية واللاسلكية.
- الكفاءة في جمع البيانات وتحليلها.
- الفطنة التجارية
- الكفاءة في تصميم وتنفيذ عملية الموارد البشرية.
- الكفاءة في كتابة التقارير.
المهام الوظيفية
- إدارة المسوحات لتحليل هيكل الرواتب في الشركة، ومنهجية التصنيف، ومشاركة الموظفين، ورضا العملاء الداخلي والأداء القيادي.
- تقييم وتحليل طلبات التغيير المقدمة ونموذج التشغيل والمعلومات الأخرى المطلوبة لضمان وصحتها وتبريرها واقتراح التغييرات على هيكل المنظمة وتقديم توصيات إلى الإدارة للموافقة عليها.
- تطوير توصيف الوظائف لجميع الأدوار الجديدة ، وتقييم الوظيفة وتحليلها ممارسة بالتنسيق مع أصحاب المصلحة المعنيين.
- مساعدة الشركات على إجراء تقييم دقيق لمستويات القوى العاملة لديها حيث تتغير عمليات العمل والعمليات التجارية لضمان احتفاظ المؤسسة بمستوى التوظيف الأمثل مع مراعاة متطلبات تخطيط التعاقب ومعدلات التناقص (الاستواء).
- المشاركة في تحديد أولويات وقياس مساهمة الموارد البشرية في أداء الأعمال التجارية وكذلك زيادة فعالية الموظفين في العمليات التجارية.
- المشاركة في تحديد أولويات وقياس مساهمة "إدارة التغيير" في أداء الأعمال التجارية وكذلك زيادة فعالية الموظفين في العمليات التجارية.
- التعامل مع تحديد أي مشاكل عملية متكررة أو التناقضات ويقدم توصيات لتحسين العمليات الحالية.
- دعم أعضاء الفريق وحل الاستعلامات الروتينية لضمان استمرارية العمل.
- الاتصال بالمشرفين الآخرين لبناء علاقات عمل فعالة وتحديد أوجه التآزر.
التقديم
- عن طريق موقع linkedin: اضغط هنا
- تابعنا على Twitter و Telegram لتصلك أحدث الوظائف
