شركة ايكيا السعودية | IKEA
توفر وظائف شاغرة في مدينة الرياض بمسمى:
مدير الموظفين الإقليمي
Regional People Manager
للعمل وفقا للشروط التالية:
الخبرات والمؤهلات
- خبرة 5-7 سنوات في العمل مع قسم الموارد البشرية ويفضل أن يكون ذلك في مؤسسة كبيرة للبيع بالتجزئة.
- معرفة عميقة بالقوانين واللوائح المحلية المتعلقة بسوق العمل.
- معرفة السلوك البشري والأداء.
- مهارات العرض.
- على دراية بأدوات وتقنيات تخطيط الموارد البشرية (التنبؤ ، قياسات العمل ، الجدولة ، إلخ).
- على دراية بأساليب تحليل وتقييم الوظيفة.
- على دراية بأنظمة إدارة الموارد البشرية (HRMS).
- القدرة على اكتساب وتحليل التركيبة السكانية للسوق المحلية ، والظروف الاقتصادية وسوق العمل.
المهام الوظيفية
- العمل عن كثب مع مدير المتجر لتطوير الميزانية السنوية لإدارة الموارد البشرية ، ووضع ضوابط الميزانية ومراقبة النفقات باستمرار.
- التأكد من أن مستويات المرتبات في كل وظيفة تنافسية مما يتيح لمؤسستك توظيف زملاء العمل والمديرين المناسبين.
- التأكد من أن المتاجر تحقق مستوى الالتزامات الاجتماعية.
- مسؤول عن الاختيار والتوظيف.
- مسؤول عن تجميع وتحديث ملفات الوظائف.
- مسؤول عن تجميع وتحديث الأوصاف الوظيفية.
- توجيه ودعم إدارة المتاجر من خلال التوظيف استنادًا إلى خطة العمل.
- مسؤول عن ضمان تدريب جميع زملاء العمل بشكل صحيح على برامج التطوير الخاصة لضمان أداء المتجر وتلبية احتياجات الخلافة.
- تفسير وإبلاغ إجراءات العمل وسياسات الشركة لزملاء العمل لديك.
- التأكد من أن الموظفين يعملون وفقًا للإجراءات والإجراءات المحددة مسبقًا والمتفق عليها.
- التواصل مع الإدارات الأخرى والإدارة لحل المشاكل.
- إعداد وصيانة وتقديم التقارير والسجلات ، مثل التقارير المتعلقة بالموارد البشرية إلى الإدارة.
- ضمان تكييف جميع الموارد البشرية والسياسات والإجراءات والنماذج المعتمدة وتنفيذها.
- التنسيق مع مدير التدريب والتطوير ومدير الموارد البشرية لضمان الامتثال لاحتياجات التدريب المحددة مسبقًا وتقييم فعالية الدورات التدريبية ومراقبة نتائج الأداء على الإدارات ومستويات الموظفين.
- التأكد من أن الأنظمة والأساليب الواردة في وثائق مفهوم ايكيا يتم تنفيذها فيما يتعلق بمجال مسؤوليتك.
التقديم
- عن طريق موقع linkedin: اضغط هنا
- تابعنا على Twitter و Telegram لتصلك أحدث الوظائف
